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	<title>Abmahnung nach Kündigung &#8211; AJ – Anwalt für Arbeitsrecht &amp; Zivilrecht</title>
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	<description>Stark an Ihrer Seite im Beruf und Alltag</description>
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		<title>Unrechtmäßige Abmahnung nach Kündigung – Kann sie aus der Personalakte gelöscht werden?</title>
		<link>https://ra-aj.de/unrechtmaessige-abmahnung-nach-kuendigung-kann-sie-aus-der-personalakte-geloescht-werden/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Rechtsanwalt Adrian Jäckel]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 29 Jan 2025 12:15:20 +0000</pubDate>
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		<category><![CDATA[Abmahnung löschen]]></category>
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		<category><![CDATA[Art. 17 DSGVO Abmahnung]]></category>
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					<description><![CDATA[Eine unrechtmäßige Abmahnung kann auch nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses schwerwiegende Folgen haben, insbesondere wenn sie das qualifizierte Arbeitszeugnis beeinflusst. Doch müssen Arbeitnehmer eine unberechtigte Abmahnung in ihrer Personalakte akzeptieren? Nein! Die Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) sowie die arbeitsgerichtliche Rechtsprechung ermöglichen die Löschung. Hier erfahren Sie, wann und wie eine Abmahnung nachträglich entfernt werden kann. Einfluss einer unrechtmäßigen [&#8230;]]]></description>
		
		
		
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