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	<title>despido en Alemania &#8211; AJ – Anwalt für Arbeitsrecht &amp; Zivilrecht</title>
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		<title>Despido en Alemania y conversión a contrato indefinido: guía clara y práctica</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Rechtsanwalt Adrian Jäckel]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 15 Aug 2025 07:16:56 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Si trabajas en Alemania con un contrato temporal y te han despedido —o tu contrato está a punto de finalizar—, es fundamental conocer dos frentes jurídicos que pueden jugar a tu favor: la impugnación del despido y la conversión del contrato temporal en indefinido (Entfristung). En esta guía te explico directo y pensado, cuándo procede [&#8230;]]]></description>
		
		
		
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		<title>¿Cómo funciona una demanda por despido improcedente en Alemania? Instrucciones detalladas paso a paso.</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Rechtsanwalt Adrian Jäckel]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 03 Aug 2025 14:42:16 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Blog Abogado Laboral en Alemania]]></category>
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					<description><![CDATA[En Alemania, los trabajadores cuentan con fuertes mecanismos legales para protegerse frente a despidos injustificados. Una herramienta clave es la demanda de protección contra el despido (Kündigungsschutzklage), que permite impugnar la decisión del empleador ante un Juzgado de lo Laboral (Arbeitsgericht). En esta guía exhaustiva te explicamo cuándo, cómo y por qué presentar esta demanda, [&#8230;]]]></description>
		
		
		
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